“Más Cerca de Ti”: la apuesta de Cusezar por una cultura que comienza con las personas
Cusezar ha transformado su programa “Más Cerca de Ti” en una estrategia integral de cultura organizacional que pone a las personas en el centro. Lo que comenzó en 2018 como una plataforma de beneficios flexibles, hoy es un ecosistema que articula bienestar, reconocimiento, desarrollo y retribución económica. Incluye una plataforma de beneficios flexible, un Sistema de Compensación Variable (SCV) que alinea el logro de resultados con recompensas monetarias, incrementos salariales por desempeño y programas de desarrollo interno como GCDD y Eduteca. Esta evolución, liderada con coherencia y participación activa, consolida a Cusezar como una empresa que construye desde las personas.
Cusezar ha transformado su programa “Más Cerca de Ti” en una estrategia integral de cultura organizacional que pone a las personas en el centro. Lo que comenzó en 2018 como una plataforma de beneficios flexibles, hoy es un ecosistema que articula bienestar, reconocimiento, desarrollo y retribución económica. Incluye una plataforma de beneficios flexible, un Sistema de Compensación Variable (SCV) que alinea el logro de resultados con recompensas monetarias, incrementos salariales por desempeño y programas de desarrollo interno como GCDD y Eduteca. Esta evolución, liderada con coherencia y participación activa, consolida a Cusezar como una empresa que construye desde las personas.
